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培训部专职培训讲师招聘要求

一、培训讲师招聘条件:

1、学历要求:全日制本科以上毕业;

2、工作经历:5年以上企业质量管理、生产管理、软件开发、软件测试和项目管理等相关工作经验;

3、专业资格:有注册审核员资格和培训讲师资格的优先;

4、语言表达要求:普通话流利,有较强的语言表达能力和沟通能力。

二、岗位:

1、质量/环境/健康全安管理专职讲师,如管理体系标准、内审员等;

2、质量工具类培训专职讲师,如QC7工具、五大核心工具等;

3、环境与健康安全技术培训专职讲师,如环境因素识别与评价、环境处理技术、危险源辨识和风险评价等;

4、信息安全/信息技术专职讲师,如项目管理、敏捷开发、敏捷测试、需求工程等。

三、岗位要求:

1、具有企业技术和管理经验或企业内、外部培训经验;

2、专职培训讲师,能经常性出差;

3、能够独立编写和开发培训教材。


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